GAFC 全体研修会 ｉｎ 調布
今日から12月スタート。
2014年も残すところ1ヶ月となりました
外気もだいぶ寒くなってきましたね。
昨日は、夕方から調布に行って来ました。
GAFCの「全体研修会」
GAFCでは、あらゆる点において選手たちに成長してほしいという想いがあるので、
フィールドでの練習や試合にプラスして、このような研修も大切にしています。
カラダも頭もバランスよく鍛えなければ、
結果を出せる選手、人間になれないと考えているからです。
U13・14・15・ユースの4カテゴリー（中学＆高校生）が集合して
3時間みっちり頭と心を鍛える時間！！
そして、チームとして大切にしていることを皆で共有する時間となります。
昨日は、ユース代表である私と、研修担当の竹川さんの2人で講師を担当しました。
雑賀からは、大きく分けて2つのテーマについて話をさせてもらいました。
簡単な目次だけご紹介しておきます。
１．勝てる個人、勝てるチームになるために
①徹底・追求・全力・・・日々の練習や試合へのスタンス、チームが大切にしていること
②勝負にこだわる・・・謙虚な負けず嫌いでいよう
③感謝心を忘れない・・・支えてくれる人（両親や家族、監督、コーチ等）への感謝
指導してくれる、怒ってくれる人がいることは幸せなこと
④逃げグセをつけない・・・目の前の壁から逃げない
その壁を超えるからこそ見えるもの、感じるものがある
⑤楽しむ・・・楽をすると楽しむの違い
サッカースキルの向上、試合での勝利が日々を楽しくする
２．応援してもらえる人になるために
①素直
⇒素直でない嫌われてしまう人間とは？
★できない理由を探す人、言い訳先行型人間は嫌われる
⇒「どうしたらできるかを常に考えられる人になろう」
★すぐに謝れない人は嫌われる
⇒あ～だこ～だ言う前に、まずは自分の非を認めること
「無意味なプライドは捨てること」
②言行一致・約束厳守
⇒言っていることとやっていることが違う人間は嫌われる（信用されない）
⇒人やチームとの約束を簡単に破るような人間は嫌われる（信用されない）
③リアクションを大切に（愛情の裏返しは無視である）
★リアクションとは反応である（話を聞く態度・姿勢、ハイの返事、礼儀や挨拶など）
⇒人から指示されたら即行すること（だらだらやっている人間は嫌われる）
⇒挨拶は先手の挨拶が基本（人より先に挨拶をすること）
⇒イライラするのは自分の勝手だけれど、いちいち顔の表情や態度に出さないこと
★相手に対して一番無礼な態度は、ノーリアクション！！（無視をすることである）
④主体性
★主体性・・・自ら考えて行動すること
⇒人から言われる前に行動すること（言われてから動いていては遅い）
⇒だからいろいろなことを先読みしながら行動すること
⑤期待超越（きたいちょうえつ）
★相手が期待していること以上の結果を出そうと頑張ること
⇒「相手の期待を理解する」・・・傾聴とアンテナ（真剣に話を聞く姿勢が大切）
⇒「相手の期待を上回る」・・・指示されたこと、言われたことができて満足していないこと
そんなことを約1時間ほどお話しました。
社会人1年生にお話するようなことでちょっと難しいし厳しい内容かもしれませんが、
皆、真剣に聞いてくれていたと思います。
そして竹川さんからは・・・
★強い組織・チームであるために何が重要なのか！！
⇒”強いクラブでありたい”というチームロイヤリティーの強化と向上
（お互いにライバル意識を持ちながらも切磋琢磨ができる仲間づくりチームづくり）
⇒人が欠けたら目的遂行ができない、休んでいたら成長できない
ＥＸ）雪だるまの法則
⇒雪だるまは転がし続けることで継続的に大きくなるが、途中で休んだり辞めたりしたら
とけて小さくなり、また始めても、もとに戻すまで時間がかかる
★自分達のモノの見方、考え方の検証
⇒自分の中での優先順位の再確認
⇒チャンスは常にあるものではなく一瞬やってくるもの
そのチャンスを逃さない判断ができるかできないかで次のステージが決まる
⇒自分が今も次もハッピーになるモノの見方、考え方を自分でつくること
プラス発想〇・・・元気になる、エネルギーがでる、楽しくなる
マイナス発想×
⇒元気になる方法、言葉をセレクトすること
だいぶ簡潔にまとめてしまいましたが、動画などを使って楽しいながらも内容の
濃い研修でした！！
個人的にはこれらの内容は、社会人になってから教わったことですね。
中学生や高校生のときにサッカーはたくさんやっていましたが、
まったくこんなことをレクチャーされることはなかったです・・・
ですから、ある意味GAFCのメンバーが羨ましくもあります。
ユース代表の自分が言うのもおかしいのですが
自分はどうしても限られた時間でのサポートにはなってしまいますが、
これからも、竹川さんをはじめ、監督、コーチ、スタッフの方々と力を合わせて、
それぞれができることを選手たちに提供していくことで、
スローガンである『LOVE GA』を実践して、
GAFCを更に良いクラブに育てていけたらと思います。
『関わる人達と夢を共有すること』
とても大切なことだと感じます。
それは、やはりパワーやエネルギーにつながりますよね
これも一つのモチベーションコントロールのコツでしょう。
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