皆さんこんにちは。
本日は、大切な告知をさせていただきます。

CLP主催の幼稚園の園長・後継者向け勉強会として運営してきました
「SPECIAL ONE CLUB」の活動も今年で5年目を迎えます。
これまでのプロセスの中でその存在意義や運営方法について
私なりにいろいろと検討してきました。

今まで全国各地の幼稚園にご訪問し、各園の問題・課題解決のアドバイス、
具体的なコンサルティング活動を通じて、多くの経験や運営ノウハウを積み上げて
くることができたと思っています。
それらをもっとより多くの園に提供して、より良い組織や教育環境を地域や世の中に
創り出すためには、どのようなサポートスタイルを確立すべきかを考えてきました。

そして、今までの反省を活かした上で、自問自答した結果、

2015年度から今までのような運営スタイルを変更して、
年間のサポートプログラムというカタチでの
運営スタイルに切り替えることにしました
5年目ということもあり、ギアをシフトアップしていきたいと思っております。

早速、以下がその概要となります。 

 

【年間サポートメニュー＆プログラムの概要】

①園長・後継者・幹部クラス対象セミナー（年2回）

★第1回　6月27日（土）開催決定

★第2回　11月21日（土）開催決定

②主任＆リーダークラス対象セミナー（年1回）

★7月11日（土）開催決定

③フレッシュクラス（1年目～3年目）対象セミナー（年1回）

★1月16日（土）開催決定

④個別相談会（コンサルティングアドバイス）（年4回）

★月1回指定する日時の中で、スケジュールセレクト（1回1時間）が可能
　（年間4回分の調整）　

★2015年6月～2016年2月の中で指定日を設定させてもらいます
　・6月11日・7月16日・8月6日・9月10日・10月22日・11月12日・12月17日
　・1月21日・2月18日
　※上記の10時～18時の中で合計4回分のスケジュール調整

　◎年会費：180,000円
（月々15,000円にて上記の①～④のプログラムをご提供）
　
上記①～④を年間のサービスメニュープログラムとして
全体をパッケージとしてご提供する「SPECIAL ONE CLUB」に生まれ変わります。
 

基本的には、年会費徴収というカタチにして、会員ではない園や個人でも
セミナーへのスポット参加は可能というシステムとなります。

【新SPECIAL ONE CLUBの特徴とメリット】

・カテゴリー別セミナーでトップからフレッシュまで組織全体の意識を

　高いレベルに維持する効果が期待できる
　⇒園長だけが学ぶプログラムではないので組織全体での価値観や仕事観のベースを
揃えやすくなる

・園長・後継者・幹部クラスセミナーでは、毎回ゲスト講師を招待するため、
　最新の運営ポイントやヒントとなる事例をたくさん吸収することができる

・相談は個別にコンサルティング対応するため、その都度タイムリーな内容で相談ができ、
　年間4回あるため、年間の動きや変化の中で継続的なアドバイスも受けることができる
　

・個別相談会は、園長以外でも対応可能なため、後継者などの育成プログラムとしての
　活用することも可能である

こんなところが拘っている部分でもあり大きな特徴＆メリットだとも思っています。

 2015年度については、
関東エリア限定で試験的な運営となります。
　
今年度の”定員上限は15園”とさせていただきます。

来年度からは弊社の運営体制、人員体制を強化してエリア毎での
本格的な開催をイメージしています。
関西エリア、九州エリア、東北エリアなど段階的に・・・
ということで、中長期的な視野で進めて行きたいと思っているので、
よろしくお願い致します。

私、雑賀のカラダが一つしかないので、
会員数はある程度限定するようになってしまうとは
思いますが、できるだけ多くの園との接点をとれるようにしていきたいと考えています。

新しいSPECIAL ONE CLUBのプログラムに興味があり
より詳細な内容を知りたい、案内が欲しいという方は、以下までお問い合わせ下さい。

【お問い合わせ先】
　TEL：03-6427-6090 
E‐mail：soc@crosslifepartners.com

今年度は関東エリアのみの開催となりますので、個別相談会の場所については、
品川・渋谷・新宿エリアの会議室を想定しております。

尚、関東エリアではないけれども、入会を希望したい方のお問い合わせにも
対応しておりますので一度、ご連絡いただければ幸いです。

ちなみに、6月27日に開催決定の【園長・後継者・幹部クラス対象セミナー】は・・・

多くの園が悩んでいたり、不安を抱えている
　『リクルート戦略＆対策』

【セミナーメインタイトル】
『園のリクルート最新トレンド』
～欲しい人財が集まってくる仕組み～

ゲスト講師は、SPECIAL ONE CLUBのパートナー講師である
学校法人白水学園くすの木幼稚園の白水剛園長！！　

★モデル園から学ぶリクルート戦略★

　『欲しい人財が集まり、あなたの園で働きたくなる採用手法』
　～そして、ゆとり世代をどう人財化するか～

セミナー詳細はまた明日のブログでお伝えします！！

今日は大切なお知らせということで、
今年度からスタートする新しいSPECIAL ONE CLUBの趣旨と概要についてでした。 
ご興味のある方は気軽にお問い合わせ下さい。